根據(jù)《社會保險法》中關(guān)于醫(yī)療保險的退休條件是:到達(dá)法定退休年齡,醫(yī)療保險繳費滿足國家規(guī)定年限,為了完善醫(yī)保制度,確保參保人合法權(quán)益,我國各省市均制定了醫(yī)療保險政策對醫(yī)保繳費年限進(jìn)行了詳細(xì)說明與規(guī)定。接下來就讓云南薪稅保企業(yè)管理有限公司企業(yè)帶大家來看一看具體內(nèi)容,！

職工醫(yī)療保險繳費年限規(guī)定
職工基本醫(yī)療保險的繳費年限是分男職工和女職工的,，男職工是繳滿30年，而女職工是繳滿25年,。退休時男性繳費年限累計不滿30年,，女性繳費年限累計不滿25年，用人單位和職工個人按規(guī)定一次性補足醫(yī)療保險費的,，可認(rèn)定為繳費年限屆滿,。
但因各省市實際情況不同，因此醫(yī)保最低繳納年限也不同,，例如北京醫(yī)保最低繳費年限為男滿25年,、女滿20年；廣州醫(yī)保最低繳費年限為15年,。
法律依據(jù)：
《中華人民共和國社會保險法》第二十三條 職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險,，由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險費。無雇工的個體工商戶,、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險,，由個人按照國家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險費。
《中華人民共和國社會保險法》第二十七條 參加職工基本醫(yī)療保險的個人，達(dá)到法定退休年齡時累計繳費達(dá)到國家規(guī)定年限的,，退休后不再繳納基本醫(yī)療保險費,，按照國家規(guī)定享受基本醫(yī)療保險待遇；未達(dá)到國家規(guī)定年限的,，可以繳費至國家規(guī)定年限,。

城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險繳費標(biāo)準(zhǔn)
用人單位按本單位職工上年度工資總額的7%繳納;職工個人按本人上年度工資收入的2%繳納;退休人員個人不繳納基本醫(yī)療保險費。職工個人工資收入低于全市上年度職工平均工資60%的,，以60%為基數(shù)繳納;職工個人工資收入高于全市上年度職工平均工資300%的,，以全市上年度職工平均工資的300%為基數(shù)繳納,。

退休醫(yī)保未交滿年限怎么辦
要是到了法定退休年齡,，但是，醫(yī)保繳納年限沒達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),，也有方法,，可以享受醫(yī)保待遇。日常生活中,，醫(yī)保斷繳是常有的事情,。所以，醫(yī)保繳納年限是累積計算的,，但是,，最好不要出現(xiàn)斷繳，因為連續(xù)繳費時間會被清零,，新的連繳費時間是從補繳之后重新開始計算的,。兩者之間的差距還是很大的，連續(xù)繳費年限越長,，醫(yī)保支付的最高額度就越高,。
而且，醫(yī)保斷繳期間,，當(dāng)前賬戶可以使用,，但是，下個月開始就無法享受醫(yī)保待遇了,。不管是短期利益,，還是長期利益，醫(yī)保盡量不要出現(xiàn)斷繳,。按理說,，只要沒有頻繁的長時間斷繳，直至法定退休年齡,，基本都能達(dá)到繳費標(biāo)準(zhǔn),。如果運氣不佳，直至退休都沒將其繳滿，也可以一次性補足醫(yī)保差額,。
一次性不足差額,，對于資金要求較高。要是距離繳費年限差距不大,，采用這種方式很劃算,。當(dāng)然，要是資金壓力緊張,，那么,，可以撤銷掉職工醫(yī)療保險，辦理居民醫(yī)療保險,。這種方式同樣可以享受醫(yī)保待遇,，但是，單位繳納的那一部分錢,，已經(jīng)沒有了,。再者，職工醫(yī)保的報銷比例和保障范圍都要高于居民醫(yī)保,。

醫(yī)療保險繳費也不能隨意補繳
一般來說,，醫(yī)療保險失業(yè)以后會有失業(yè)保險基金給代為繳納，如果中斷三個月以內(nèi)可以一次性補齊,。中間三個月的時間產(chǎn)生的醫(yī)療費可以補交補報,。
只要我們到達(dá)退休年齡醫(yī)療保險累計繳費達(dá)到國家規(guī)定年限的，就可以考慮不用補交醫(yī)療保險了,。只要不影響住院報銷和退休后享受醫(yī)療保險就可以,。
不過，如果是我們通過法律維權(quán)方式要求企業(yè)給補繳社保,，企業(yè)是必須給我們繳納養(yǎng)老和醫(yī)療等五項保險的,。
靈活就業(yè)人員不可以通過事后補繳方式增加繳費年限，醫(yī)保的三個月補繳是特殊情況,。它是國家為了照顧事業(yè)下崗人員轉(zhuǎn)換單位的一種特殊照顧,。如果中斷超過三個月就不能補了。
綜上所述,，醫(yī)療保險還是非常重要的,，一般只有正常繳費才能享受住院報銷待遇。盡量不要造成中斷,，如果是企業(yè)原因?qū)е聼o法住院報銷的企業(yè)要負(fù)責(zé)到底,。

相關(guān)問題回復(fù)
一、個人職工醫(yī)保斷交多久會作廢,？
答：醫(yī)保的參保年限是不會作廢的：參保人在醫(yī)療保險年度內(nèi)（當(dāng)年7月1日至次年6月30日）累計中斷參保不超過3個月的,，可以續(xù)繳醫(yī)保,，其中斷前后的連續(xù)參保時間合并計算（連續(xù)繳費），超過3個月的,，只能重新參保,。
根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第二十七條
參加職工基本醫(yī)療保險的個人，達(dá)到法定退休年齡時累計繳費達(dá)到國家規(guī)定年限的,，退休后不再繳納基本醫(yī)療保險費,，按照國家規(guī)定享受基本醫(yī)療保險待遇；未達(dá)到國家規(guī)定年限的,，可以繳費至國家規(guī)定年限,。
二、退休補繳醫(yī)保劃算嗎,？
答：合算的,，補繳了就可以享受終身醫(yī)療保險。如果拒絕補交這部分費用,，那么今后就不再具備享受職工醫(yī)保的報銷待遇,，這個職工醫(yī)保的報銷待遇是可以享受70%的報銷比例,，跟城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險還是有明顯的一個差別的,。
如果把這部分醫(yī)療保險的費用一次性補繳完成以后，那么就可以享受終身的醫(yī)保報銷待遇這一點是比較不錯的,，也就是說一次性買斷的是終身的一個醫(yī)保費用,。
三、自己交職工醫(yī)保劃算嗎,？
答：答案不對,，因人而異。我認(rèn)為需要根據(jù)自己的具體情況,，主要看五個方面,。首先應(yīng)該看自己的經(jīng)濟條件，第二看自己的身體情況,，第三應(yīng)該看自己之前職工醫(yī)保的累計繳費年限,，第四要看還需要交多少年，才符合職工醫(yī)保的退休規(guī)定,。最后要看你能活多久,，以及對安全感的需求。綜合這五項,，才能從性價比的角度判定交哪種醫(yī)保合適,，才是理性選擇。

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