那么，企業(yè)職工,、靈活就業(yè)人員交的養(yǎng)老保險,，有什么區(qū)別？接下來云南薪稅保企業(yè)管理有限公司就帶大家一起來看一看具體內(nèi)容,！

我國的養(yǎng)老保險分為兩種,，一種是城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險，也就是我們常說的基本養(yǎng)老保險,，一種是城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險,。根據(jù)相關法規(guī)，職工都應當參加基本養(yǎng)老保險,，費用由用人單位和職工共同承擔,。而靈活就業(yè)人員等，也可以自愿參加基本養(yǎng)老保險,，不過費用需要由個人全部承擔,。當然，如果靈活就業(yè)人員無法承擔職工養(yǎng)老保險的費用,，有些人也會選擇繳納城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險,。

如果靈活就業(yè)人員繳納的是職工養(yǎng)老保險，那么和企業(yè)職工繳納的就是同一種保險,，所以養(yǎng)老金待遇的計算方式也都是一樣的,。兩者的區(qū)別主要在于繳費比例、繳費基數(shù),、優(yōu)惠方案,、退休年齡等方面。

1,、繳費比例和繳費基數(shù)

職工繳納職工養(yǎng)老保險,，是強制的,，費用由用人單位和個人共同承擔，繳費基數(shù)按本人實際工資情況確定,，但不能超過當?shù)禺斈昀U費基數(shù)上下限,，一般最低為當?shù)厣弦荒晟鐣骄べY的60%，最高為當?shù)厣弦荒晟鐣骄べY的300%,。繳費比例方面,，個人繳費為8%，職工單位繳納16%左右,。

靈活就業(yè)人員繳納職工養(yǎng)老保險,，不是法定強制險，可以自愿參保,，費用全部由個人承擔,，繳費比例通常為20%左右，繳費基數(shù)可以自己選擇,，也是在當?shù)厣夏甓壬鐣骄べY的60%-300%之間,。

2、優(yōu)惠方案

很多地區(qū)都有靈活就業(yè)社保補貼方案,，主要面向就業(yè)困難人員和高校畢業(yè)生,，符合條件的靈活就業(yè)人員可以享受這一優(yōu)惠方案。一般來說,，就業(yè)困難人員可以申請最長3年的社會保險補貼,，如果是首次申請距離退休年齡不足5年的，通?？梢匝娱L到退休為止,。各地具體方案存在差異。

3,、退休年齡

按照現(xiàn)行法規(guī),，正常退休類的,，男同志退休年齡統(tǒng)一是60歲,，女工人50歲，女干部55歲,，女靈活就業(yè)人員50歲或55歲,，以地方方案為準。

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